Der zunehmende Wettbewerb als auch die Globalisierung führen zu einer Zunahme an Unsicherheit, welcher in der Planung vermehrt Eingang findet. Das Ausrichten unternehmerischen Handelns auf die Ergebnisse einer Simulation bedingen einen Kulturwandel. Manager sind angehalten, mögliche Realisationen darzulegen. Zudem geht der Anspruch einer Ambition mit der Quantifizierung von «Wahrscheinlichkeiten» einher, was in der Unternehmenskultur der Planung zu verankern ist.